Kontekst:
Zgłosiła się do nas firma, która zajmuje się projektowaniem oraz tworzeniem gier i symulacji edukacyjnych. Zadanie, przed jakim stanęliśmy polegało na zaplanowaniu komunikacji oraz w późniejszym etapie wcieleniu tego planu w życie. Od samego początku też jednym z tematów do zaopiekowania było zbudowanie nowej strony www.
W czasie współpracy postawiliśmy na kampanie Google Ads i Linkedin Ads. Największy nacisk jednak został położony na content marketing. Do tego celu wykorzystaliśmy profil firmowy, który z kilkunastu obserwujących urósł do blisko 430 osób a liczba wyświetleń materiałów przekroczyła 50 tys.
Niemniej w branży szkoleniowej, gdzie poza produktem ważna jest też osoba trenera doszliśmy do wniosku, że skuteczną strategią będzie oparcie komunikacji o markę osobistą właściciela i budowanie zarówno jego profilu na Linkedin, jak i tworzenie komunikatów na firmowe kanały z wykorzystaniem jego osoby i autorytetu.
Realizacja niniejszego założenia poskutkowała tym, że profil twórcy firmy śledzi na Linkedin blisko 4,5 tys. osób, w większości należących do grupy docelowej.
Zadanie:
Nowa strona internetowa doskonale wpisuje się w obecną strategię komunikacji, gdzie pokazujemy firmę dojrzałą, pracującą z dużymi i znanymi brandami. Nowa witryna spełnia więc następujące założenia.
- wizerunek firmy jako organizacji dużej i dojrzałej. Poprzednia odsłona www pokazywała firmę na początkowym etapie działania, co było killerem konwersji w rozmowach z dojrzałymi organizacjami
- centralne miejsce w sieci. To tutaj skupia się cała komunikacja, prowadzą przekazy reklamowe i strona internetowa ma za zadanie stać się ważnym narzędziem wspierającym sprzedaż
- edukacja. Jako firma, w której DNA jest szkolenie innych, naturalnym jest że będzie ten proces kontynuować również na swoim blogu dając czytelnikom użyteczne treści i kontynuując strategię opartą na content marketingu.
